- Je beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring als arbeidsdeskundige, opgedaan in de afgelopen 5 jaar als arbeidsdeskundige binnen de WvP en/of organisaties met minimaal 5000 medewerkers;
- Je beschikt over een afgeronde post-HBO opleiding tot Arbeidsdeskundige;
- Je hebt inhoudelijke kennis van Arbeidsrecht (AR) en de Sociale Wetgeving met name op gebied van ZW, WIA en Wet verbetering Poortwachter.
Mijn gegevens
Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.