Technical information security officer

Werken bij Leidschendam-Voorburg
Leidschendam-Voorburg is een sociale en ondernemende gemeente met ruim 75.000 inwoners. We werken met zo’n 680 mensen aan de gezamenlijke ambitie om ons te ontwikkelen naar een wendbare en sensitieve organisatie. We stellen onze inwoners en maatschappelijke opgaven centraal en zijn een zelfbewuste samenwerkingspartner voor de lokale en regionale partners. We doen dat door verbinding te maken, vertrouwen te geven en verantwoordelijkheid te nemen.

De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en we weten wat er speelt. We werken informatie gestuurd, klantgericht en er is veel ruimte voor initiatief. We bieden onze medewerkers de faciliteiten om hybride te werken. Dit maakt het mogelijk om te werken waar en wanneer dat het beste past bij het type werk dat we doen.

Afdeling
Stap in de wereld van Informatiemanagement, ICT-service en Onderzoek (IISO). Waar innovatie en samenwerking samenkomen. Het dynamische team omvat krachtige clusters: informatiemanagement, informatiebeveiliging, ICT Service (beheer), Business Intelligence en Onderzoek. Met meer dan 65 toegewijde medewerkers - inclusief externe experts - zetten we ons in voor het leveren van hoogwaardige diensten. Onder leiding van onze CIO en twee gepassioneerde teamleiders streven we naar succes en vooruitgang. Achter de schermen staat ons ondersteunende team klaar, met een mix van talenten waaronder een Adviseur Kwaliteit en Process, CISO, deliverymanager en een financieel medewerker. Kortom, bij IISO krijg je niet alleen een baan, maar word je onderdeel van een bruisende gemeenschap die vooroploopt in de wereld van informatietechnologie en –beveiliging.

Opdracht
Als Technical Information Security Officer (TISO) ben je onderdeel van het team ICT Service. Jouw rol is zowel tactisch als operationeel van aard en daarmee werk je veel samen met de CISO als Servicemanagemer.

Hoofdtaken:

• Ontwikkeling en technische advisering informatiebeveiliging;
• Regie op leveranciers bij onderhoud en beheersystemen, applicaties en infrastructuur;
• Beheer informatiebeveiligingssystemen;

Context en werkzaamheden:

• Bijdragen vanuit de praktijk aan het informatiebeveiligingsbeleid en de daaruit voortvloeiende plannen, gericht op de technische kant van de informatiebeveiliging;
• Optreden als technisch informatiebeveiligingsadviseur bij nieuwe ICT-voorzieningen en bij lopende, casuïstische vraagstukken in de ICT-infrastructuur;
• Bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe projecten/systemen met als doel beveiligingsmaatregelen te implementeren of de kwaliteit van de beveiliging op langere termijn te handhaven en verbeteren;
• Onderhoud en beheer van bestaande systemen, applicaties en infrastructuur; Bijdragen aan informatiebeveiliging bewustzijn programma’s en adviseren over voorlichting en training van gebruikers in het correct omgaan met informatiesystemen;
• Afhandelen van vragen en klachten van gebruikers binnen de gemeente over de ICT infrastructuur rondom informatiebeveiliging;
• Op de hoogte blijven van ontwikkelingen op het gebied van informatiebeveiliging en zo nodig met voorstellen komen voor aanvullingen of verbeteringen van producten, methodieken of werkwijzen met betrekking tot de informatiebeveiliging;
• Ondersteunen van gebruikers bij (nieuwe) ICT-voorzieningen en de ICT-infrastructuur rondom informatiebeveiliging, binnen de gemeente;
• Ondersteunen bij beveiligingsincidenten en zo nodig optreden bij calamiteiten;
• Periodiek rapporteren van beveiligingsincidenten en de afhandeling daarvan aan de CISO;
• Rapportages op het gebied van de beveiliging (laten) beoordelen.

Competenties
Analytisch vermogen
Je bent in staat om problemen te signaleren, herkent belangrijke informatie en legt verbanden tussen gegevens. Je spoort mogelijke oorzaken van problemen op; zoekt terzake doende gegevens.

Visie
Het nemen van afstand van de dagelijkse praktijk en plaatst deze in een breder verband. Je bent in staat op je op lange termijn te richten en vertaalt informatie naar ideeën in de toekomst.

Inlevingsvermogen
Je onderkent en verplaatst je  in de gevoelens en behoeften van anderen, en je houdt rekening met de gevolgen van eigen handelen op andere mensen of onderdelen van de organisatie.

Overtuigingskracht
Je bent in staat om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt om instemming te krijgen met bepaalde plannen, ideeën of producten.

Initiatief
Je signaleert kansen en handelt ernaar in plaats van passief te blijven tot anderen iets gedaan hebben. Je neemt actief maatregelen om de gang van zaken te beïnvloeden.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag t/m vrijdag.  

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 30 december 2024 of dinsdag 31 december 2024. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen op vrijdag 20 december 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.