- De kandidaat heeft 1-5 jaar werkervaring bij een gemeente.
- Ben je ZZP-er? In het kader van goed werkgeverschap werken wij samen met een derde contractmanagementpartij. Dat betekent dat de opdracht getoetst wordt aan de wet- en regelgeving en dat je als ZZP-er de opdracht uitvoert met tussenkomst van Haert ZZP-contractmanagement (in- en doorleenconstructie via een intermediair/leverancier is niet mogelijk). Haert zal als contractmanagementpartij de doorslag geven of je mag starten als ZZP-er op deze opdracht. Ga je daarmee akkoord?
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
- De kandidaat heeft HBO/WO werk- en denkniveau
- De kandidaat heeft beschikt over een aantoonbare ervaring met grote organisatieveranderingen en adoptieprocessen. Dit moet blijken uit de CV.
- Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met opzetten van Agile DevOps teams in grote organisaties
- Kandidaat heeft ervaring met change management methodieken zoals Prosci ADKAR, Kotter of vergelijkbare frameworks.
- Kandidaat beschikt over ervaring met stakeholdermanagement en het creëren van draagvlak op verschillende niveaus en heeft ervaring met een overheidsomgeving of shared services. Dit blijkt uit het CV.
Mijn gegevens
Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.