Gemeente Amsterdam

Jurist

Gemeente Amsterdam

  • max €90 per uur

  • Noord-Holland

  • 36 uur per week

  • Juridisch
  • 01 mei 2025

  • 31 oktober 2025

De opdracht­omschrijving

Opdrachtomschrijving
In de functie van Jurist bij Belastingen ben je onderdeel van het dynamische team Juridische Zaken en Advies. Samen met jouw bevlogen collega’s pas je wet- en regelgeving toe op het terrein van lokale heffingen. Met jouw sterke sociale vaardigheden beïnvloed je meningen in rechterlijke procedures. Je stelt verweerschriften op voor het verdedigen van het gemeentelijk standpunt aan externe partijen. Je verzorgt de voorbereiding en uitvoering van zittingen. En je draagt bij aan de controle van de juridische kwaliteit van de producten van Belastingen.

Uiteraard ben je goed op de hoogte van ontwikkelingen binnen je vakgebied en deel je deze kennis met collega’s binnen de gemeentelijke organisatie.


Werkzaamheden

  • Bijdragen aan de voorbereiding en uitvoering van zittingen bij de rechtbank;
  • Het schrijven van verweerschriften en voeren van procedures voornamelijk voor parkeerbelasting;
  • Behandelen van minder complexe beroepszaken (enkelvoudige kamer);
  • Geven van fiscaal juridisch advies binnen de eigen dienst en aan andere gemeentelijke concernonderdelen (met focus op interne vragen en uitvoering gerelateerde vragen);
  • Bijdragen aan kennisoverdracht op het werkterrein.
     


Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.

De opdrachtgever:
Belastingen levert samen met de Amsterdammers, Weespers en ondernemers een belangrijke financiële bijdrage aan de stad Amsterdam. De teams die bij Belastingen werken dragen bij en zorgen voor de heffing en inning van de verschillende gemeentelijke belastingen. Een belangrijke taak die grote zorgvuldigheid vraagt. Met het belastinggeld zorgen we voor het dagelijks gebruik van gemeentelijke voorzieningen. Denk aan de straat, het riool, de openbare verlichting of afvalinzameling. Of investeringen in projecten op het gebied van onderwijs, speeltuinen, cultuur of sport. Zo zorgen we er samen voor dat gemeente Amsterdam een fijne plek is om te wonen, recreëren en werken.

Belastingen is volop in beweging. We zetten in op begrijpelijke, toegankelijke en betrouwbare communicatie. We werken steeds meer datagedreven en hebben oog voor sociaal incasseren.
Zo ontwikkelen we ons steeds meer naar een buitengerichte en innovatieve organisatie. Een prachtige organisatie met volop kansen en mogelijkheden voor mensen die hun nek durven uit te steken!

De Eisen

  • Eis - Kennis De aangeboden kandidaat is op de hoogte en heeft kennis van relevante wet- en regelgeving, voorschriften en verordeningen; Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Eis - Draaideurconstructie Is de aangeboden kandidaat in de afgelopen 2 jaar in loondienst geweest bij de gemeente Amsterdam? Let op antwoordmogelijkheden: Nee, kandidaat is in de afgelopen 2 jaar niet in loondienst geweest bij de gemeente Amsterdam. Ja, kandidaat is in de afgelopen 2 jaar wel in loondienst geweest bij de gemeente Amsterdam. (KO)
  • Eis - CV toevoegen U voegt het cv toe van de kandidaat. Het cv is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 5 A4 groot. Als een cv meer dan 5 A4 omvat worden alleen de eerste 5 A4 meegenomen in de beoordeling. Het cv dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Als het cv niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan de gemeente Amsterdam besluiten uw offerte af te wijzen.
  • Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft minimaal 1-3 jaar aantoonbare ervaring met het schrijven van verweerschriften en procederen met gemeentelijke belastingen, met name Parkeerbelasting. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Eis - Verificatie kennis Verificatie van de kennis van de kandidaat.
  • Eis - Verificatie Ervaring Verificatie van de ervaring van de kandidaat.
  • Eis - Opleiding De aangeboden kandidaat is in het bezit van een erkende HBO diploma, bij voorkeur fiscaal recht.  Dit dient duidelijk te blijken uit het cv. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.
  • Eis - Toevoegen motivatie Geef in maximaal 1 A4 aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht. Uw motivatie zal worden besproken tijdens het interview, indien de kandidaat hiervoor wordt uitgenodigd.
  • Referentie U dient minimaal 1 relevante referentie op te geven van de aangeboden kandidaat. Vul in: organisatie naam contactpersoon telefoonnummer contactpersoon. Na afstemming met kandidaat en na het gesprek kan de opdrachtgever besluiten om in contact te treden met de referentie.  Let op: de referentie dient op de hoogte te zijn

De Wensen

  • Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft relevante ervaring met gemeentelijke belastingadministratie.  Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Toetsing van de competentie: Mondelinge vaardigheid: Gevorderd
  • Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft ervaring met de Digitale Toegang voor de Rechtspraak. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Toetsing van de competentie: Schriftelijke vaardigheid: Gevorderd
  • Toetsing van de competentie: Organisatiesensitiviteit: Gevorderd

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
15 april 2025 om 06:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Dit betreft een detacheringsopdracht. Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 15% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox