HR-Medewerker Topkader en Wethouders

Waar ben jij van?
Ben jij die gedreven, enthousiaste en energieke medewerker waar wij naar op zoek zijn? En heb jij ervaring op het gebied van rechtspositie en arbeidsvoorwaarden? Dan is team Leiderschapsontwikkeling op zoek naar jou!

Jouw functie
Als HR-Medewerker Topkader is geen dag hetzelfde. Van het informeren van ons College van B&W over de laatste wijzigingen in hun rechtspositie tot het adviseren over opleidingen. Je houdt overzicht op het WNT en verlof, adviseert over pensioenen en zorgt dat de nevenwerkzaamheden worden gepubliceerd. Kortom, jij bent verantwoordelijk voor het HR Beheer voor het Rotterdamse Topkader en college.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Jij bent voor het Topkader en het College het HR-servicepunt. Je beantwoordt vragen en adviseert over rechtspositie en arbeidsvoorwaarden. Je voorziet hen proactief van relevante informatie, uitvoeringsregelingen en procedures.

Je bent verantwoordelijk voor de advisering en verwerking van diverse HR-gerelateerde processen. Zo zorg je bijvoorbeeld na de verkiezingen voor alle overplaatsingen en wijzigingen tussen de diverse onderdelen van de gemeente. Daarnaast houd je je ook bezig met wachtgelden, pensioenen en advisering op opleidingen van ons college. Dit is veelal maatwerk.

Het uitvoeren en vastleggen van individuele rechtspositionele afspraken en het beheren van personele gegevens van de managementcontracten van het Topkader.

Je informeert en adviseert de Senior MD-adviseurs over de afhandeling van knelpunten. Met betrekking tot de operationele werkzaamheden en dienstverlening geef je verbeterpunten aan.

Je zorgt dat je op de hoogte bent van de laatste vakinhoudelijke ontwikkelingen en actualiteiten (bijvoorbeeld CAO-wijzigingen). Je informeert je collega’s hierover actief en past formulieren en processen hier eventueel op aan.

Je draagt zorg voor het uitvoeren en vastleggen van individuele rechtspositionele afspraken en het beheren van personele gegevens van de managementcontracten van het topkader.

Je ondersteunt de Senior MD-adviseurs bij de voorbereidingen van het MD-Beraad, het opstellen van een schouwplanning en deze bijhouden.

Jouw profiel
Je bent een integere, gestructureerde en dienstverlenende collega, met verantwoordelijkheidsgevoel en affiniteit met arbeidsvoorwaarden en rechtspositie. Je bent omgevings- en organisatiesensitief met gevoel voor verhoudingen en het inschatten van mogelijke risico’s. Je hebt een proactieve houding, gedegen kennis en adviseert inhoudelijk. Daarnaast zoek je graag de samenwerking op en vind je het leuk om binnen een team te werken.