Waternet

Corporate recruiter

Waternet

De opdracht­omschrijving

In verband met het herstructureren van werkzaamheden en het
opvangen van een collega met zwangerschapsverlof is Waternet op
zoek naar een Corporate Recruiter. Waternet is een technisch
gedreven organisatie met medewerkers die trots zijn op hun
vakmanschap. Voor zowel het reguliere technisch werk in de grond,
aan onze assets en op het water als voor de uitdagingen van de
toekomst hebben we vakmensen nodig. Omdat de arbeidsmarkt krap
is, zijn we stapsgewijs verbeterinitiatieven gestart op gebied van
sourcing, selectie en arbeidsmarktcommunicatie. We zoeken een
ervaren collega die kennis en kunde meeneemt om dit in te bedden in
de organisatie en het team.


Als Corporate Recruiter ondersteun je vacaturehouders bij het invullen
van hun vacatures. De focus ligt met name bij hoofdkantoor en de
IT/technische functies. Je neemt nieuwe vacatureaanvragen in
behandeling en bespreekt de wervingsstrategie met de
vacaturehouders. Door de juiste vragen te stellen krijg je een goed
beeld van wat er nodig is en heb je relevante informatie om
aantrekkelijke vacatureteksten te schrijven. Vervolgens weet je de
kanalen te vinden waar je de vacatures onder de aandacht brengt bij
de relevante doelgroep. Als het nodig is, zet jij je sourcing skills in. Je
schakelt veel met vacaturehouders en adviseert over diverse zaken
waaronder de cv-selectie, de eindselectie van kandidaten en
salarisvoorstellen. Je coördineert de selectiegesprekken, ondersteunt
vacaturehouders bij selectiegesprekken en voert
arbeidsvoorwaardengesprekken met kandidaten. Naast wervingen,
werk je mee over procesverbeteringen. Je ziet verbeterkansen en
draagt bij aan het verder professionaliseren en optimaliseren van
recruitment bij Waternet.

Het Team Recruitment ondersteunt vacaturehouders bij het vervullen
van hun vacatures. Alle inhuur, externe vacatures en interne vacatures
worden door het team opgepakt. Het team bestaat uit 7 recruiters.
Waternet is de gemeenschappelijke uitvoeringsorganisatie van
Waterschap Amstel, Gooi en Vecht en de gemeente Amsterdam. Bij
Waternet werken ongeveer 2.000 medewerkers.




De Eisen

  • Vink aan welke overeenkomst van toepassing is op uw inschrijving voor deze opdracht. Het document Integriteits- en geheimhoudingbepaling Personeelshandboek Waternet is altijd van toepassing. U ziet enkel de mogelijke overeenkomsten voor deze uitvraag. Indien de uitvraag niet geschikt is voor zzp’ers, ziet u enkel de detacheringsovereenkomst. Let op! U geeft als leverancier aan welke overeenkomst van toepassing is op deze aanvraag. Waternet verifieert uw keuze en behoudt zich het recht voor om (gemotiveerd) af te wijken. - Modelovereenkomst ZZP Waternet - Overeenkomst van opdracht intermediair die ZZP inzet bij Waternet - Overeenkomst van opdracht intermediair detacheerder onder leiding en toezicht van Waternet
  • Bij deze vraag dient u het cv en het voorblad te uploaden in één document (PDF). Hieruit motiveert u dat uw kandidaat aan de eisen en wensen voldoet. Indien u een aanvullende motivatie wilt toevoegen vanuit de kandidaat kunt u deze ook toevoegen aan ditzelfde document maar dit is niet verplicht. Let op: U voegt het cv inclusief het voorblad toe van de kandidaat. Het cv inclusief voorstelblad is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 8 A4'tjes groot. Het cv inclusief voorstelblad dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Als het cv inclusief voorstelblad niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan Waternet besluiten uw offerte af te wijzen. In dit document dient u geen persoonsgegevens te beschrijven zoals volledige naam, adres, telefoonnummer, e-mail, foto, geboortedatum of bsn nummer. De voornaam en eerste letter van de achternaam voldoet.
  • Deze opdracht is alleen geschikt voor de inzet van externe medewerkers die onder leiding en toezicht van Waternet de werkzaamheden verrichten. Hieronder vallen medewerkers die aan Waternet worden gedetacheerd. Helaas is deze opdracht niet geschikt voor zzp’ers. Bent u zzp’er of een intermediair die een zzp’er bemiddelt, dan dient u de uitnodiging als niet verzonden te beschouwen en kunt u geen offerte indienen. Door “Ja” te selecteren als antwoord op deze vraag verklaart u dat u geen zzp’er voorstelt voor deze opdracht. Indien u “Nee” selecteert wordt uw offerte terzijde gelegd en komt u niet in aanmerking voor gunning.
  • Een interview maakt deel uit van het selectieproces en de aangeboden kandidaat kan uitgenodigd worden voor een gesprek. Het gespreksmoment en setting is beschreven in het formulier Waternet uitvraag DAS. De kandidaat dient beschikbaar te zijn voor het interview. Gaat u hiermee akkoord?

De Wensen

  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 4 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten. Ervaring met Head Hunting   - 5 jaar of meer - 3 tot 5 jaar - 1 t/m 2 jaar - 0 tot 1 jaar
  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 5 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten. Ervaring met het opzetten en inzetten van Recruitment Marketing   - 5 jaar of meer - 3 tot 5 jaar - 1 t/m 2 jaar - 0 tot 1 jaar
  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 1 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten. Kennis en ervaring van en met online en offline wervingskanalen en recruitmentsystemen
  • Kandidaat van de Inschrijver voldoet aan wens 2 zoals beschreven in het formulier “Waternet Uitvraag DAS" bij kwaliteiten. Kennis van recruitmenttrends en technologie
  • U dient hier de gegevens op te geven van de contactpersoon van de ingediende offerte. Dit betreft de contactgegevens van de inschrijver, niet van de kandidaat, tenzij u zich inschrijft als zzp’er.  U dient de volgende gegevens te verstrekken: Naam Telefoonnummer  E-mailadres

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
20 november 2024 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Dit betreft een detacheringsopdracht. Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 15% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox